O médico cristão demitido de seu emprego no Departamento de Trabalho e Pensões (DWP), no Reino Unido, por se recusar a usar o pronome do gênero que o paciente trans se identifica, recorreu, recentemente, do seu caso perante o Tribunal Europeu dos Direitos Humanos (CEDH).
Dr. David Mackereth foi acusado de assédio em 2019, após se recusar a usar pronomes femininos para se referir a um homem que se identifica como mulher. Segundo o Christian Legal Centre, um grupo de defesa cristão no Reino Unido, o DWP considerou que a recusa fere a lei do Reino Unido.
Em sua defesa, Mackereth sustentou que se referiu ao paciente com base em sua natureza biológica objetiva, devido às suas crenças cristãs e processou o DWP por discriminação religiosa.
No entanto, de acordo com a International Christian Concern (ICC), o caso foi rejeitado pelo Tribunal do Trabalho, três meses depois de o DWP ter despedido Mackereth, citando as suas crenças cristãs como “incompatíveis com a dignidade humana”. Em maio de 2022, o Employment Appeal Tribunal anulou parcialmente o veredito anterior, mas ainda assim decidiu que o despedimento tinha sido justificado.
O Tribunal Europeu dos Direitos Humanos (CEDH) ainda não respondeu o recente apelo do médico.
Com informações ICC
